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Esta investigaci\u00f3n realizada en el marco de una tesis doctoral se pregunta sobre las acciones y estrategias que las juventudes trabajadoras en peque\u00f1as empresas del sector comercio emprenden para superar, rodear o combatir las situaciones de precariedad en sus empleos, sobre los conflictos y problemas que enfrentan, c\u00f3mo los resuelven y que reflexiones transitan en esos procesos. Aqu\u00ed se integran las discusiones sobre control y gesti\u00f3n del proceso de trabajo, el papel de los gremios, la situaci\u00f3n del mercado de trabajo y la realidad de las empresas del sector en San Juan, Argentina. Se destaca que en situaciones precarias de trabajo las juventudes resisten de forma individual, que en muchas ocasiones no logran resolver los problemas conforme a sus intereses pero que, dependiendo el car\u00e1cter de los conflictos, existen procesos de reflexi\u00f3n y resingificaci\u00f3n que acercan a la acci\u00f3n colectiva.\u00a0<\/p>\r\n
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Autor<\/strong>: Francisco Favieri<\/p>\r\n <\/p>\r\n <\/p>\r\n <\/p>\r\n P\u00e1ginas<\/strong>: 254|ISBN\u00a0<\/strong>978-987-3713-48-4<\/p>\r\n <\/p>\r\n <\/p>\r\n <\/p>\r\n Formatos de descarga:<\/strong><\/p>\r\n <\/p>\r\n <\/p>\r\n <\/p>\r\n